RECRUIT

INTERVIEW 02 先輩社員インタビュー.02

問題解決をしながら仕上がった現場
ひとつひとつが大切な思い出になります。

第一営業部
林 浩貴
和歌山県出身 2014年入社

乾式二重床・フローリングなどの床工事をメインとする第一営業部で、営業から施工管理・引き渡しに至るまでを一貫して担当。 職人と二人三脚となり、精度の高い施工をし、お客様により満足して頂く事が目標です。

お仕事の1日の流れについておしえてください。

8:00 出社・メール確認
出社後、メールや連絡事項を確認し、当⽇の業務内容や現場の状況を把握します。
午前中⾒積提出・資材⼿配・進捗確認
⾒積書の作成業務を⾏いながら、現場で使⽤する資材の⼿配や、現場監督や職⼈さんからの進捗状況を確認します。
午前〜午後現場打ち合わせ・現場調査(現調)
必要に応じて現場へ向かい、職⼈さんとの打ち合わせや現場調査を実施。⼯事内容や納まりを確認しながら、スムーズな進⾏をサポートします。
現場とオフィスを⾏き来しながら、空間づくりを⽀える調整役として向き合う⼀⽇です。

この仕事の魅力、醍醐味とはなんでしょうか。

現場ごとにまったく違う経験ができることです。
1⽇で完了する現場もあれば、1年以上かけて完成させる現場もあり、規模や内容によって仕事内容は⼤きく変わります。現場監督や職⼈さんと打ち合わせを重ねながら、その都度課題を整理し、問題を⼀つひとつ解決していく。そうして⼯事が無事に終わり、完成した空間を⽬にしたときには、⼤きな達成感を感じます。
また、完成後にその場所の前を通るたびに「ここも⾃分が関わった現場だ」と思いに馳せられることも、この仕事ならではの醍醐味です。⼀つひとつのお仕事が経験として積み重なり、確かな⾃分の財産になっていきます。

仕事で失敗したこと、苦労したこと大変だった事はありますか?またそれをどうやって乗り越えましたか?

仕事の中で、資材を誤って発注してしまったことがあります。現場に影響が出てしまう可能性もあるため、当時は⼤きな反省と同時に、仕事ができる上司からのプレッシャーも感じていました。
しかし、上司は厳しさだけでなく、私が⼀⼈前になるまでしっかりと⾒届けてくれる存在でした。失敗を責めるのではなく「同じ失敗を繰り返さないためにどうするか」を⼀緒に考え、次の⾏動につなげる姿勢を教えてもらいました。その経験を通して、段取りや確認の⼤切さを学び、上司や先輩の仕事の進め⽅を⾒ながら、⾃分なりの仕事のスタイルを少しずつ築いていきました。失敗も含めた⼀つひとつの経験が、今の⾃分の⼟台になっています。

ビスムカンパニーはどんな会社ですか?

仕事の⾵通しがよく、⼀⼈ひとりが主体的に働ける会社です。ある程度のルールはありますが、決められたやり⽅に縛られることはなく、⾃分で考えながら仕事を進められる環境があります。
その⽇の業務内容や進め⽅も、⾃分の判断に任される場⾯が多く、会社に押さえつけられるのではなく、仕事への取り組み⽅次第で成⻑できることが魅⼒です。また、分からないことや困ったことがあれば、相談すれば必ず誰かが助けてくれる雰囲気があります。個⼈を尊重しながらも、チームとして⽀え合える会社だと感じています。

INTERVIEW 先輩社員インタビュー

ひとりひとりが成長を実感できるステージへ
先輩社員へインタビュー

先輩社員たちは、どんな想いで⽇々の仕事に向き合っているのか。ものづくりの現場で感じるやりがいや、成⻑の実感、そして仕事の魅⼒とは――。実際に現場で活躍する先輩たちのリアルな声を通して、ビスムで働くことの⾯⽩さや、ここで描ける未来をご紹介します。

沢⼭の⼈の⼒を繋ぎ、ひとつの現場を完成へ導く。その瞬間に仕事のやりがいを感じます。

第二営業部
高橋 奈央

VIEW INTERVIEW

⼀⼈ひとりが⾃分で考え、動き、現場をつくる。挑戦できる環境が、ここにはあります。

第一営業部
林 浩貴

VIEW INTERVIEW

先輩⽅が優しく何でも相談に乗ってくれる。⼈の温かさを感じられる会社です。

第一営業部
高瀬 友渡

VIEW INTERVIEW

REQUIREMENTS 募集要項

ものづくりの現場に誇りを持ち、⼀つひとつの仕事に真摯に向き合うい、現場で学び、仲間と⽀え合いながら成⻑できる環境があります。あなたの想いと挑戦が、これからのビスムをつくっていきます。私たちと⼀緒に、空間づくりの未来へ踏み出してみませんか。

募集要項はこちら
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